La intención de la misma, según el Director Sergio Vergara, fue hacer una evaluación general de O.S.E.P. en Malargüe. Desde su visión, hay muchas cosas que no están funcionando adecuadamente y lo adjudicó al aislamiento territorial del departamento; de allí, el objeto del encuentro fue la búsqueda de la solución de esas dificultades.
Sobre la carencia de profesionales en áreas específicas explicó: “Viviendo en Malargüe hay algunas especialidades difícil de tenerlas en tanto no tengamos profesionales localizados. Por ejemplo en oftalmología lo hemos resuelto con la visita de un oftalmólogo. A partir de ahora se estaría renovando el convenio con dos profesionales que vienen periódicamente al departamento.”
Al respecto agregó que quedan por resolver la cobertura de otras especialidades, de las que se están buscando alternativas para poder radicar u obtener visitas periódicas, que den respuesta a los afiliados en el lugar y evitar que tengan que trasladarse muchos kilómetros para realizar consultas.
La cita comenzó con un balance general, por parte del Director, sobre el estado de las finanzas de la Obra Social y la pertinente proyección económica para los próximos años. Después, Vergara observó que deben revisarse los certificados por discapacidad.
También hizo un fuerte hincapié en llevar un registro preciso de los movimientos y prestaciones en cada una de las áreas, para así tener certeza de cómo y cuánto se trabaja en las dependencias de toda la provincia.
Por su parte, los trabajadores de la salud expusieron algunas dificultades, como las fuertes trabas burocráticas y administrativas a las que deben sujetarse, la falta de profesionales en determinadas áreas como neurología, la falta de un laboratorio y una sala acondicionada para realizar rayos en odontología.
Además se vislumbró en la concurrencia la preocupación de algunos empleados, que no han sido pasados a planta permanente, por mantener su cargo.
Sobre el sistema burocrático de la mutual, el Licenciado Vergara dijo: “Hay que trabajar mucho en eso, no nos olvidemos que la Obra Social viene de un caos institucional importante. Eso es complejo y el proceso es progresivo. Obviamente los recursos humanos están muy involucrados y es importante que se involucren, son los únicos que pueden hacer un aporte importante para que podamos resolver los temas de fondo.”
Otra de las novedades es que están disponibles en OSEP las vacunas antigripales gratis para celadores. Los interesados deben acercarse por las oficinas de la obra social.